Bilan de
compétences
24 heures d’accompagnement pour analyser et évaluer « Savoir-être et Savoir-faire », faire le point sur ses compétences, aptitudes et motivations afin de se préparer à une formation, une Vae, un changement de comportement, un projet professionnel, une création d’entreprise, ou un changement de « Cap » réaliste.
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Coaching
professionnel
« Le coaching est l'accompagnement d'une personne ou d'une équipe à partir de leurs besoins pour développer leurs savoir-faire et leurs potentiels dans le cadre d'objectifs prédéfinis »
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Développement
personnel
Le coaching et les formations en développement personnel ont pour objectif l'amélioration de la connaissance de soi, la valorisation des talents et potentiels, l'amélioration de la qualité de vie, la réalisation de ses aspirations et de ses rêves..
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Orientation jeunes
(- de 26 ans)
Accompagnement de 10 heures pour aider les jeunes de moins de 26 ans dans le choix de leur avenir professionnel...
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L'équipe
Nos références :
Tyco électronics, Delanchy, Kambly, Sup de pub, Carat, Leroy Merlin, Des faits des Actes, Saguez & Partners, Ersily, Foncia, Société générale, Crabtree & Evelyn, Ensemble Orchestral de Paris, Forma 2+, Décathlon, Lawson, Havas, la Poste, Novartis, Carrefour, André, Proximiti BBO, Nielsen, Clarins, APEC, Pole Emploi, Trapil, Le Parisien, Carat, Carrère Groupe, Starter, Carrefour, Wagon lit, Santé Animale, Eurosport, la Poste, H&M, Cerba, EC2E, Coliposte, André, Siniat, Telma, Valeo, Crédit immobilier de France, Groupe Sebbin, Reckitt Benckisser, TFI, Clearstone Central Laboratoires, Chi Evreux, SDV Logistique, Saint Gobain, Ametif, Laboratoire Lundbeck, Toppan Photomasks, Autoneum, Geodis, MérieuxNutriSciences, Castorama, etc.